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Les news de la prévention et de la santé au travail avec l’AISMT13
Intérimaires : comment s’organise le suivi en santé au travail avec l’AISMT13 ?
Le travailleur intérimaire bénéficie de droits collectifs et de droits individuels au même titre que tout autre salarié.Ceci étant, quelques spécificités sont à prendre en compte. Toutefois, certaines spécificités doivent être prises en compte. En effet, contrairement...
Congé maternité : quelles sont les formalités à respecter ?
Une grande majorité de femmes exercent un emploi pendant tout ou partie de leur grossesse. Or, l’environnement professionnel comporte parfois des risques. Certaines expositions peuvent compromettre le bon déroulement de la grossesse et le développement de l’enfant....
Fiches de Données de Sécurité : que dois-je en faire ?
Les produits chimiques utilisés au sein d’une entreprise peuvent avoir des effets nocifs sur la santé : allergies cutanées, respiratoires, intoxications et cancers, ainsi que sur l’environnement. Dans la démarche d’évaluation du risque chimique, les Fiches de Données...
10 conseils pour travailler en préservant son dos
Plus de 4 salariés sur 5 déclarent avoir souffert de problèmes de dos pendant ou après le travail. Manutention, travail à la chaîne, conduite, travail de bureau, poste derrière un comptoir, service à la personne, entretien de locaux… en position de travail dynamique...
Comment gérer un événement grave au travail ?
Accident grave, décès brutal, agression, braquage… les entreprises peuvent être confrontées à un événement grave à tout moment. Inattendu et potentiellement traumatogène, ce type de situation peut affecter les salariés, mais aussi le collectif de travail et le...
Nouveauté : le passeport de prévention disponible pour les salariés !
Dès à présent disponible avec ses premières fonctionnalités, le passeport de prévention contribue à la prévention des risques en santé et sécurité au travail. Conçu en collaboration avec le ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion et les partenaires...
Le Dossier Médical en Santé au Travail : nouveautés
Avec l’entrée en vigueur de la réforme du 2 août 2021, le Dossier Médical en Santé au Travail a évolué. Ensuite, le décret d’application du 15 novembre 2022 est venu préciser les règles d’élaboration, d’accessibilité et de conservation de ce dossier. L’AISMT13 fait le...
Pendant un arrêt maladie, comment préparer le retour en emploi ?
Vous ou l'un de vos salariés est en arrêt maladie ? Vous cherchez des informations fiables à ce sujet ? Bonne nouvelle : il existe plusieurs dispositifs pour anticiper le retour en emploi et sécuriser la reprise d’activité. En effet, selon la situation de chaque...
Comment éviter le stress au travail ?
En France, 1 salarié sur 8 est concerné par le stress. Souvent considéré comme le « mal du siècle », il peut avoir des conséquences néfastes sur la santé physique et mentale des salariés, mais également pour l’entreprise avec des coûts directs et indirects. Il est...
Comment réussir la réalisation de son Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) ?
Obligatoire pour l’employeur depuis un décret de 2001, dès l’embauche du premier salarié, le DUERP a fortement évolué. En effet, la loi du 2 août 2021 et son décret d’application du 18 mars 2022 ont modifié son élaboration, sa mise à jour, sa conservation et son...